Não é nenhum segredo que a mão de obra está, consistentemente, entre os maiores custos operacionais de um centro de distribuição; sem mencionar as perspectivas assustadoras de atrair, treinar e reter funcionários qualificados. Se você for gerente de fábrica, está constantemente concentrado em encontrar maneiras de mitigar esses riscos e manter os custos de mão de obra no mínimo.
O software de gerenciamento de trabalho (LMS) GoalPost® da Honeywell Intelligrated, foi projetado para abordar a miríade de desafios associados ao gerenciamento do trabalho, maximizando a produtividade do trabalho e minimizando os custos de mão de obra. O GoalPost LMS fornece informações sob demanda para medir, gerenciar e planejar alocações de mão de obra do armazém para aumentar a produtividade, a eficiência e o desempenho geral em operações exigentes de distribuição e fabricação.
Com relatórios dinâmicos e flexíveis, painéis de análise e executivos, o GoalPost LMS foi desenvolvido para fornecer melhorias contínuas de produtividade e reduções de custo de mão de obra. Nossa plataforma LMS, rica em recursos, ajuda os supervisores de armazéns a calcular equitativamente o pagamento de incentivos com base em avaliações precisas de desempenho do trabalhador, padrões de trabalho e curvas de treinamento incorporadas. Com o GoalPost LMS, você terá à sua disposição as ferramentas de treinamento e mentoria para melhorar o desempenho individual e geral da fábrica, tudo isso enquanto obtêm informações operacionais para alocar mão de obra e monitorar o status de abastecimento de pedidos em tempo real.
Por meio de um conjunto de ferramentas fáceis de usar, o GoalPost LMS permite a tomada de decisões estratégicas em nível corporativo para ajudá-lo a gerenciar eficientemente a produtividade, melhorar a qualidade do processo, agilizar o treinamento e garantir a precisão do pedido em todas as suas instalações. Em conjunto com o sistema de execução de armazém Momentum™ da Honeywell Intelligrated, essas ferramentas se tornam ainda mais robustas.
Os módulos de gerenciamento de desempenho do LMS incluem:
- Rastreamento de mão de obra
- Análise de dados e relatórios da empresa
- Cálculo de desempenho e incentivos
- Rastreamento de tempo
- Mentoria e treinamento
- Treinamento
- Integração de dados
- Planejamento de trabalho e monitoramento de execução
- XYZ cálculo distâncias
